Venerdì 3 ottobre, presso l’Hyatt Centric Milan Centrale, abbiamo partecipato alla roundtable “In-House Legal Remunerations: The New Trends Out There”, organizzata in collaborazione con Legalcommunity nell’ambito della giornata conclusiva degli Inhousecommunity Days 2025, la tre giorni che riunisce la community dei giuristi d’impresa per intense giornate di convegni, approfondimenti e occasioni di networking.
Moderata dalla giornalista di Inhousecommunity.it Michela Cannovale, con l’introduzione di Nicoletta Ravidà, partner di KeyPartners , la tavola rotonda ha visto il nostro founding partner, avv. Alessandro Paone, confrontarsi con esponenti di primo piano del mondo legale corporate: Angela Maria Galiano, Head of Legal Affairs, Compliance & Indirect Procurement, Free To X, Pietro Galizzi, Head of Legal, Regulatory & Compliance Affairs, Eni Plenitude Società Benefit, Chiara Gentile, Head of Legal, Multiversity Group, Fabrizio Manzi, General Counsel, Italiaonline e Adriano Peloso, Legal Director EMEA – Italy, Iberia & Israel, Lenovo e Board Member, AIGI.
Un confronto aperto e concreto sul futuro della professione dell’in-house counsel, all’interno del quale sono emerse prospettive e riflessioni comuni su temi cruciali per la professione del legale d’impresa: la capacità delle aziende di attrarre e trattenere talenti, l’equilibrio tra risorse interne ed esterne, l’impatto dell’innovazione tecnologica e l’importanza di modelli organizzativi capaci di coniugare benessere, crescita e competitività.
«Ringrazio Legalcommunity per aver creato un momento di confronto così stimolante, che ha confermato quanto la figura del giurista d’impresa sia oggi centrale nei processi di crescita e trasformazione delle aziende – ha dichiarato l’avv. Alessandro Paone –. Parliamo di professionisti che non si limitano più a gestire il rischio, ma che contribuiscono attivamente a generare valore, innovazione e cultura organizzativa. Le nuove dinamiche retributive e i trend di mercato ci invitano a una riflessione profonda: riconoscere il ruolo strategico della funzione legale significa investire nel futuro stesso dell’impresa».
Il panel ha messo in luce un messaggio condiviso: il futuro della professione legale in-house passa da una nuova concezione del valore, che integra competenza, equilibrio e innovazione. Con la sua presenza, NIUS conferma il proprio impegno nel promuovere una cultura legale capace di rispondere in modo strategico, con visione e concretezza, alle sfide del cambiamento.
